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嗨~我是老K👨🏻💻 今天是在大半夜的才在寫這份週報,大概是那種用牙籤撐著眼皮的程度。 一月對我來說,是個超級充實、也超級高壓的一個月。 既做了超級強硬的復盤與目標盤點、團隊的大幅度優化、事業與商模上的大決策。 但也到日本琴平旅居了半個月,自我探索、傾聽內心的渴望,直到更瞭解自己想做到些什麼。 想用最後的小故事跟大家分享,不過還是讓我們先整理一些近期精選創作,分享給你吧~ 📌 本週領先團隊創作精選📖 每週來點新知識!🗣 你有好資源想分享嗎?歡迎直接回信推薦給我們! 💭 本週小故事:高壓又內省的新年開頭老實說,我在寫這篇週報時,壓力超級巨大的~ 剛在 2/1 週日忙完了一場超大型的實體 Notion 接案顧問聚會,與夥伴們開心慶功後。 2/2 回到家,才發現自己有多少事情還需要處理
(磁帶快轉聲,咻~~~~~~讓我們回到一月初) 一月初,我在 Threads 上發了這樣一篇文: 那時其實是我回顧 2025 年時,發現了幾個可怕的事實: 「2025 年曾有好幾個月,我花了大量的公司預算,投入在沒有帶來成效的專案、廣告上。」 (簡單說就是亂燒錢,卻沒心思去管理成效。)
年初我復盤後才意識到 :天哪!我是個 Planeme 斜背包背帶壞掉,連去逛 Porter 想買同款包包 6000 元都下不去手的人。 然後我去年光是事業上白燒的預算,絕對有幾十萬到百萬。 回到這幾年我學到的最重要一課:老闆的職責是管理、是創造商業模式、想辦法讓公司營利,不是整天動手做事情自我感覺良好、不是想著如何讓員工喜歡自己、不是成為個受歡迎的人。 而我在管理上,確實經驗不足。 我在精力上,也分派太多給「動手下去做」了。 原先我以為我的一月,會是在「開始努力思考戰略」的情況下,逐漸進步。 而我確實也開始研究 OKR、跟好多人一起探討 OKR 的用法,也學到好多。 不過在日本琴平的半個月旅居自我探索,以及遇到了 hoho、宇軒、Demi 等等的關鍵人物。 他們的靈魂提問、經驗分享,讓我開始思考:
管理,對我來說並不陌生、也大概知道該往哪邊學、怎麼改善。 但管理,好像不是現階段的我想要做的事情。
我開始問自己: 我是不是其實,沒有那麼想當大老闆? 我是不是其實不是做不到,而是不想做、不想扛? 💭 想著想著,我突然開始反思我這幾年的發展。
2026 的目標是不是聽起來很棒很剛好!但你發現問題所在了嗎? 我默默從自由只需要顧好自己的一人公司,進入了規模化公司常見的營運陷阱: 無限擴張、無限招募,請更多人、做更多事、也更累了
但夥伴員工越來越多,教育的專案越來越多,我也發現我的肩膀越來越重。 當我意識到上述「無限擴張」陷阱,正在我的人生發生時,其實我第一個想法是:那我是不是要縮小規模、降低專案量? 然後腦中第一刻浮現的是: 那些還需要我持續陪跑幫助的學員、還有我們團隊遠距工作已久、生活很平衡快樂的夥伴們,會受到什麼影響?
(或許大家也沒那麼需要我XD ,但我還是會下意識擔心這些。) (直到快過了整個一月,我才真正意識到:現在的這狀況需要改變,否則我是做不到的今年的目標的。) 最後,我想起了我的啟蒙導師之一說過的話: 專注,是創業上最重要的事。 想起了朋友慢活夫妻推薦過我的一本書: 《管理,就是先決定不做的事》 想起了夥伴 Yuria 分享過的講座小故事: 「若你腳邊跟遠處都有同樣的一百元掉在地上,你要撿哪個?雖然百元價值相等,但遠處的百元與在腳邊的百元,對你來說價值相等嗎?」 我想我這幾年的發展方向,是在事業規模、創業學習與體驗上,往非常遠處的那個百元鈔去努力。 做很多事情、沒有非常專注,只為了獲得更多實戰經驗、還能把經驗分享給他人,跟個超人一樣又強又努力。 但我實際上,是不是其實只是想過的充實、有成就感,能教學、能分享、能幫助改變他人,這樣就夠呢? 事業規模變大、或營收高到嚇人,是我想要的嗎?是我願意用承擔更多壓力、更忙碌去換來的嗎? 又或者其實我根本不需要忙碌,只是我沒做好放手「只當老闆」的心理準備 我還是很想下去做事、還是享受做事,才會這樣忙死自己? 我想我其實更適合小規模,只做好一人公司、把我不想做的事情外包,我就很滿足了 :「我發現原先人生走的路,好像走著走著就走歪掉了、就迷失了方向」 :「當我意識到這件事時,我反而又更無助了」 :「當我因迷茫而需要做出改變,我只感受到更加迷茫,因為我不知道要如何改變」 這件事情我想,很多人都有遇過。 就連我這個整天當大家顧問、為大家指引方向的老師、導師,其實自己也會遇上這樣的困擾。 或許人生就是這樣吧~ 不斷變動、也不斷修正,直到我們感受好了、平靜了、感覺對了,就能暫時歇息 無意識的繼續向前走一陣子後,直到變化又不如預期,再繼續修正。 上述說了很多,主要就是我一月的各種心境變化。 二月初一開頭就是一場大型實體活動,忙了一整天後,這週要回到高雄準備搬家到土城,然後馬上接著飛去大陸準備過年。 或許上面分享的很多人生疑惑,我也還沒想透、也還沒有空好好坐下來盤點。 但我想很多讀者們你們曾體驗過的某些時刻,也是這樣的吧! 「生活有時並不允許我們停下來好好喘息,你只能跟馬拉松一樣,邊跑、邊喘、邊調整呼吸,減緩那些讓你喘不過氣的擺動,努力讓自己撐到下一個補給站。」 如果你的 2026 也處於這樣的狀態,你並不孤單。 迷茫是暫時的、需要改變也是能做到的。 給自己時間,累了就放慢腳步。 重點是不要放棄比賽,下一個補給或終點總會到來 💪🏻 今天領先數位週報分享的內容,就到這邊。 如果有什麼想法想分享,歡迎你隨時回信跟我們聊聊 我們下週見! |
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嗨~我是米米 Miyavi 👋 前幾天,領先時代內部開了一場 AI 工作流分享會, 由老K+已經把 Claude Code 用進工作流的我和小豆進行分享。 前往貼文 分享會真的很棒,如果你剛開始接觸 Claude Code,你真的會發現: 想像力就是你使用 AI 的天花板! 只要你放開地想,就有機會可以做出來~ 💬 你會想看看別人把 Claude Code 或 其他 AI 工具用進自己工作流的案例嗎? 📌 本週領先團隊創作精選 【ElevenLabs 評測】AI 文字轉語音工具值得用嗎?AI 語音工具功能、價格、教學一次看 ⭐️ 「ElevenLabs」可以做到: 文字秒轉自然 AI 配音 一鍵生成多語翻譯旁白 製作音效、音樂與語音客服 💭 如果你符合以下情況,推薦你使用: 常做影片旁白或課程配音 快速產出多語內容 優化語音工作流程效率 ※ 適用平台:跨平台通用 🌝 米米點評:想錄品質好一點的旁白,除了要有專業錄音器材,還要花很多時間後製,門檻很高;但有了這類 AI 語音工具,不但可以提升效率、節省昂貴的器材費,還有專業的語調,真的超方便! 查看全文 【pCloud...
【自由宇宙 #31】用 CC 生成社群日曆 / 數位寫作專家 - Dickie Bush / 個人品牌如何做好「定位」 嗨~我是米米 Miyavi。 最近學了 Claude Cowork 跟 Claude Code,開始慢慢把 AI 融進工作流,我發現: 使用者想像力的天花板,真的很影響到 AI 可以應用的範圍耶! 你們也開始用 AI 打造你的員工軍團了嗎? 給第一次閱讀《自由宇宙週報》的你: 自由宇宙報是由「領先時代」的團隊成員所撰寫,團隊裡的人除了在領先時代裡的專案外,幾乎都另外擁有自由工作者身份、經營自媒體或個人品牌。 每週我們會輪流撰寫這份週報,跟大家分享我們在多重身份+品牌與自媒體經營途中,遇到的難題、獲得的經驗與心得、還有我們的學習,希望可以幫大家打開一些想像、得到一些新的思考切角,或給大家一些啟發! 關於我(米米):我是 Notion 模板品牌小勝利的創辦人,是 Notion 大使(最近新增的頭銜XD 🎉)、Notion 官方推薦的模板創作者、Notion 講師,同時也是遠距/自由工作者,目前在領先時代擔任廣告投放,也正跟老K一起經營「數位槓桿」這個新品牌。 💭...
嗨~我是老K 👨🏻💻 最近幾週幾乎都在與學員的 1v1 諮詢、陪跑、團隊營運,與想辦法讓 AI 更多參與我的工作流。 我自己使用 Claude Code 已經大約一個月左右,一開始只是自己試玩,後來逐漸拿來解決自己工作上的瓶頸、開發了蠻多工具、使用情境,最近這陣子才慢慢擴散到團隊夥伴身上。 我其實沒有帶著整個團隊一起學,而是由自己先開發、先使用,然後讓團隊慢慢在工作流程中看見「原來這件事可以用 AI 幫忙、原來 AI 助手可以用成這樣!」 等每個人遇到他自己真的想解決的痛點時,再順著那個契機直接實作靠 AI 協助跑一次,就是最有效率的學習了! 不過近期對我這個小公司老闆來說真的很有感,我想跟你聊的不只是 AI 工具發展本身,還有一個最近我反覆問自己、也思考團隊未來發展的問題: 我們會不會被 AI 取代?或者說,該如何面對這種焦慮,找到自己在職場、在工作上能與 AI 協作的最佳方式? 📌 本週領先團隊創作精選 【AudioPen AI 評測】用說的就能完成寫作草稿?AI 語音轉筆記工具功能特色、費用與使用情境一次看 ⭐️ 「AudioPen」可以做到:...